Abfindungen werden als Entschädigung für den Verlust des Arbeitsplatzes gezahlt und können mitunter beträchtliche Höhen erreichen. Doch was ist mit Steuern und Sozialversicherung? Sind diese auf die Abfindung in voller Höhe zu zahlen? Gibt es Möglichkeiten, Abfindungen steuerfrei zu erhalten? Erfahren Sie mehr über die steuerlichen und rechtlichen Aspekte von Abfindungen und darüber, wie Sie Steuern sparen können und wie die sogenannte Fünftelregelung funktioniert. Weiterhin informieren wir Sie darüber, wie Unternehmen Abfindungen steuerlich absetzen können und wie Sperrfristen beim Arbeitslosengeld vermieden werden können.

Sie möchten gute Mitarbeiter gewinnen und auch langfristig halten? Dann sollten Sie das Thema Mitarbeiterbeteiligung spätestens jetzt in Angriff nehmen. Denn in Zeiten von zunehmendem Facharbeitermangel entscheiden nicht zuletzt erfahrene und motivierte Arbeitnehmer über Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens. Erfahren Sie hier mehr darüber, welche Möglichkeiten sich zur Mitarbeiterbeteiligung anbieten und welche insbesondere für kleine und mittlere Unternehmen geeignet sind. Darüber hinaus informieren wir Sie über die steuerlichen Konsequenzen und über die Vorteile & Nachteile der verschiedenen Modelle der Beteiligung.

Sie haben Ihre Leistung erbracht und Ihr Kunde zahlt nicht? Was sollen Sie jetzt tun? Eine freundliche Zahlungserinnerung ist die ideale Lösung, um die Beziehung zum Kunden nicht zu belasten und gleichzeitig offene Forderungen zeitnah einzufordern. Erfahren Sie hier mehr darüber, wie man eine Zahlungserinnerung formuliert, wann man eine solche Aufforderung verschicken sollte und was man tun kann, wenn der Kunde danach immer noch nicht zahlt. Inklusive Vorlage zum Herunterladen und vielen Tipps für ein funktionierendes Mahnwesen in Ihrem Unternehmen.

Lebenslanges Lernen ist in einer sich rasant wandelnden Welt unerlässlich. Weiterbildung ist daher ein Top-Thema, das zudem mithilfe von Qualifizierungsgeld und mit zahlreichen Fördermaßnahmen gemäß Qualifizierungschancengesetz von staatlicher Stelle unterstützt wird. Erfahren Sie hier mehr über die Vorteile der Qualifizierungsgesetze QCG & Arbeit-für-Morgen und darüber, wie Sie als Arbeitgeber und Arbeitnehmer davon profitieren können. Inklusive praktischer Tipps zum Vorgehen bei der Antragstellung.